组织行为学学习笔记 创造性行为的特点和类型

发布日期:2018-05-23 12:28:03 编辑整理:湖南自考网 【字体: 】   【点击+添加招生老师微信】
立即购买

《自考视频课程》名师讲解,轻松易懂,助您轻松上岸!低至199元/科!

一、创造性行为的概念
创造性行为,是指人这个主体综合各方面的信息后所形成一定目标和控制或调节客体过程中产生出前所未有的并且有社会价值的新成果的一种行为。创造性行为的产生,主要取决于人们内在的主观特征和外部的客观环境两方面的因素。
二、创造性行为的特点
1、首创性(不是重复)
2、有用性
3、适应性
4、主动性
三、创造性行为的类型
1、技术发明型的创造性行为
2、科学发现型的创造性行为
3、艺术塑型的创造性行为
4、组织管理型的创造性行为
(三)创造性行为的类型
1、科学发现型创造性行为;
2、技术发明型创造性行为;
3、艺术塑造型创造性行为;
4、组织管理型创造性行为。

以上就是关于《组织行为学学习笔记 创造性行为的特点和类型》的全部内容,想了解更多湖南自考资讯,请持续关注《湖南自考网》。如有需要,考生可点击《湖南自考网助学报名入口》进行报名,或点击添加《招生老师微信》进行咨询解答和报名服务哦~

本文标签:湖南自考 湖南自考管理类 组织行为学学习笔记 创造性行为的特点和类型

转载请注明:文章转载自(http://www.hnzk.hn.cn

本文地址:http://www.hnzk.hn.cn/cjgll/7691.html



分享到:QQ空间新浪微博腾讯微博微信 [更新时间:]浏览热度(

《湖南自考网》免责声明

1、由于各方面情况的调整与变化,本网提供的考试信息仅供参考,考试信息以省考试院及院校官方发布的信息为准。

2、本网信息来源为其他媒体的稿件转载,免费转载出于非商业性学习目的,版权归原作者所有,如有内容与版权问题等请与本站联系。联系邮箱:812379481@qq.com

湖南自考-便捷服务

湖南自考-工具箱